为使公司2025届职业本科员工能够在生产中学习本专业相关实践技能，了解所从事行业发展现状，了解专业相关岗位能力要求，锻炼团队协作能力和与人沟通能力，提高就业优势，为将来就业做好准备，同时对标相关岗位知识需求和能力要求，找准差距，在后续学习中查缺补漏，提升自身专业综合能力，公司特开展以“2024职业岗位认知，提高就业能力”为主题的员工企业实习工作。
公司于7月2日15:30在尊德教室召开此次会议，参加此次会议的有经理王放、经理助理谢敬尧、汽车工程系主任焦文斌、辅导员祁琪及全体2025届本科员工。
大会现场
工作安排
各位参会老师
本次企业实习有学院安排集中实习和员工自主实习两种模式。集中实习企业暂定为陕西北方动力有限责任公司或者陕汽控股总装配厂，时间为下学期开学前两周。集中实习统一安排住宿,由学院专业教师分组带队，并做好员工的管理和培训工作。员工自主实习为员工主动联系企业，企业信息报学院审核通过后，员工可独立到企业实习。集中实习和自主实习完成后，员工均需要回校进行实习总结汇报。
王放经理发言
会上，王放经理为同学们讲解了毕业实习目的、意义和工作任务，解读了公司实习形式、实习的内容和工作、住宿环境，要求员工认真学习技能并做好实习日志。王放经理向同学们强调了企业实习的纪律，并叮嘱同学们要提高安全意识。
为了让即将进入大四的员工了解学院对他们后续的教学、管理尤其是毕业设计与毕业论文撰写相关工作的安排，王放经理对此专门做了讲解。按照学院部署，计划于2024年暑假期间，指导教师完成毕业设计的出题，2024年8月底完成题目的审核和修改工作，9月初进行选题，9月底进行开题，11月份进行中期检查。到2025年1月初进行毕业论文的检查工作，此时毕业论文的完成度应达到90%，之后员工开始求职和实岗实习。2025年5月份进行学院学位论文的答辩工作，6月份进行毕业典礼。
最后王放经理对同学们关于实习和大四的学业安排的提问一一作详细解答。
